BDESE : les grandes tendances pour 2024
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Actualités juridiques
Actualités en droit du travail
- La rémunération des jours fériés de mai Publié le 26 avril 2024
- Endométriose : comment les entreprises peuvent-elles améliorer sa prise en compte ? Publié le 26 avril 2024
- Ai-je le droit d’évaluer le travail du salarié lors de l’entretien professionnel ? Publié le 25 avril 2024
- Maladie et congés payés : la loi a été publiée ! Publié le 23 avril 2024
- Faute grave : engager la procédure de licenciement rapidement Publié le 22 avril 2024
- Aide à l’emploi BTP : la fin de l’aide exceptionnelle pour les contrats de professionnalisation Publié le 23 avril 2024
- Proposition de CDI après un CDD dans le BTP : un modèle pour vous aider Publié le 23 avril 2024
- Salaires minimaux du bâtiment et des travaux publics : les modifications de la semaine Publié le 23 avril 2024
- PPV : ce qu’il faut savoir pour 2024 Publié le 19 avril 2024
- Congés payés BTP : les premières conséquences de la future loi DDADUE Publié le 16 avril 2024
- Garantie d’emploi et licenciement : vigilance sur les motifs invoqués Publié le 25 avril 2024
- La rémunération des alternants dans le secteur de la métallurgie Publié le 25 avril 2024
- Prime d’ancienneté dans la métallurgie : les dernières valeurs de points en vigueur Publié le 25 avril 2024
- Voyage de détente : que prévoit la nouvelle convention collective de la métallurgie ? Publié le 21 mars 2024
- Clause de non-concurrence : retour sur les règles posées par la nouvelle convention collective de la métallurgie Publié le 21 mars 2024
Thématique en droit du travail - Généraliste
- Rémunération
- Embauche
- Contrat de travail
- Temps de travail
- Congé, absence et maladie
- Licenciement
- Rupture du contrat de travail
- Formation professionnelle
- Sanction et discipline
- Relations avec les représentants du personnel
- Chiffres et données sociales
- Conventions collectives
- Sécurité et santé au travail
- Management
Actualités en représentation du personnel
- Un salarié peut-il exiger de participer en visioconférence à une réunion plénière du CSE prévue en présentiel ? Publié le 26 avril 2024
- Licenciement d’un salarié protégé : vigilance sur l’auteur de la demande d’autorisation administrative Publié le 26 avril 2024
- Grève : les mobilisations se sont amplifiées en 2022 selon la DARES Publié le 26 avril 2024
- L’actualité sociale de la semaine : maladie et congés payés, suppression de l’aide exceptionnelle pour les contrats de professionnalisation, reste à charge CPF Publié le 26 avril 2024
- Règlement intérieur du CSE : ce qu'il est possible et interdit d'y intégrer Publié le 26 avril 2024
Thématiques en représentation du personnel
Actualités en santé & sécurité
- L’employeur peut-il proposer à un salarié inapte un reclassement impliquant une baisse de salaire ? Publié le 17 avril 2024
- Impacts du télétravail : l’ANSES fait le point sur les connaissances disponibles Publié le 17 avril 2024
- Accident du travail d’un salarié intérimaire : une visite de reprise s’impose-t-elle si le contrat de mission s’achève avant la fin de l’arrêt de travail ? Publié le 16 avril 2024
- Sport au travail : 16 recommandations pour développer une pratique aux bienfaits multiples Publié le 16 avril 2024
- Journée mondiale 2024 de la sécurité et de la santé au travail Publié le 16 avril 2024
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Nos offres
Les produits et services en droit social
Professionnels RH, employeurs, expert-comptables, appuyez-vous sur les documentations complètes, précises et concrètes traitant de toutes les thématiques du droit du travail et de la paie. La mise à jour optimale des contenus par nos experts vous garantit les informations fiables pour une gestion du personnel efficace. Les exemples, outils, modèles et cas concrets sécurisent vos décisions vis-à-vis des salariés et vous aident à gagner du temps. Nos contenus sont adaptés par secteur d’activité en intégrant les dispositions conventionnelles qui vous permettent de connaître précisément droits et devoirs de chacun : Bâtiment, Travaux publics, Métallurgie, Transports routiers, Hôtels cafés restaurants, Services de l’automobile, entreprises relevant de la convention Syntec-CINOV… Les services téléphoniques vous proposent les réponses adaptées à votre situation. Les affiches, registres, dépliants et fascicules vont permettent de répondre à vos obligations de consignation et de communication auprès des salariés sur tous les sujets-clés de droit social.
Affichages obligatoires du Code du travail
Accompagnement juridique RH
Base documentaire en droit social
Les produits et services pour les CSE
Appuyez-vous sur les documentations complètes, précises et concrètes dédiées aux élu(e)s CSE. La mise à jour optimale des contenus par nos experts garantit à tous les représentants du personnel membres de l'institution les informations fiables pour assurer l'efficacité du dialogue social, de la gestion des mandats et des budgets (fonctionnement, ASC). Les exemples, outils, modèles et cas concrets sécurisent vos décisions et vous aident à gagner du temps lors de vos heures de délégation. Le service téléphonique vous propose les réponses adaptées à votre situation et à celles des salariés. Les affiches, dépliants et fascicules vont permettent de communiquer en interne sur le rôle du comité social et économique, sur vos missions pour la défense des droits des salariés et de jouer votre rôle de prévention.
Fascicules Vos représentants du personnel, faire respecter vos droits
CSE ACTIV
CSE : s'investir en santé sécurité pour protéger les salariés
Les produits et services en santé sécurité au travail
Professionnels RH, employeurs et membres de la commission SSC du CSE (ex CHSCT), appuyez-vous sur les documentations complètes, précises et concrètes sur tous les sujets de santé sécurité au travail et de prévention des risques professionnels. La mise à jour optimale des contenus par nos experts vous garantit les informations fiables pour des décisions et des actions de prévention efficaces, pour préserver les employés des accidents du travail, des maladies professionnelles et des risques psychosociaux. Les exemples, outils, modèles et cas concrets sécurisent vos choix et vous aident à gagner du temps. Les affiches, kits de communication, fiches quart d’heure sécurité, dépliants et fascicules vont permettent de communiquer en interne efficacement auprès de tous les salariés, pour en faire des acteurs actifs de leur sécurité.
Fascicules Porter secours : sensibilisation aux gestes d'urgence
Communication en Santé Sécurité au Travail
Fascicules Télétravail et santé : trouver l'équilibre
Les conventions collectives les plus à jour du marché
- Bureaux d’études techniques (SYNTEC-CINOV)3018
- Métallurgie - Ingénieurs et cadres3025
- Commerces de gros3044
- Hôtels, cafés, restaurants3292
- Établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées3116
- Services de l'automobile3034
- Immobilier3090
- Bâtiment - ouvriers3258
- Cabinets d'experts-comptables et de commissaires aux comptes3220
- Pharmacie d'officine3052
Nos engagements
Nos équipes assurent un suivi permanent du fond documentaire
Contenu basé sur des situations vécues en entreprises
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